制作网络游戏需要以下专业人员和资源：

原画人才：

负责设计游戏中的角色、场景和道具的原画，将游戏策划者的意图转化为视觉作品。

2D人才：

负责为游戏角色和场景设定颜色，注重氛围的刻画和色彩搭配。

3D人才：

负责制作游戏中的角色、怪物和NPC等三维模型，确保游戏的视觉效果真实且富有感染力。

策划人才：

负责游戏的整体规划和设计，包括游戏制作过程中的每一步骤和方法。

程序设计人才：

负责根据策划人员的意图编写代码，实现游戏中的各种功能和交互。

架构师：

负责设计游戏的整体架构，确保游戏的稳定性和可扩展性。

美工人员：

负责游戏的视觉设计，包括角色、场景和特效的制作。

开发人员：

负责游戏的编程和实现，包括游戏逻辑、交互性和功能开发。

测试人员：

负责测试游戏的各个功能，确保游戏的质量和稳定性。

音效设计人才：

负责制作和编辑游戏中的音效和背景音乐，增强游戏的沉浸感。

服务器技术：

负责处理玩家的请求和数据交换，确保游戏的流畅性和稳定性。

网络编程：

负责实现玩家之间的实时交互和数据传输，支持多人在线游戏。

数据库管理：

负责存储和管理玩家的游戏数据，提供持久化的游戏体验。

计算机科学基础：

包括编程语言（如C++、C、Java等）、计算机图形学、人工智能等。

艺术修养：

包括色彩感知、构图能力和审美观念等，用于角色设计、场景构建和动画效果。

绘画软件和3D建模工具：

如Photoshop、GIMP、3D Max等，用于创作游戏视觉内容。

市场调研和游戏设计：

了解玩家需求，设计符合玩家口味的游戏玩法和故事情节。

团队协作与沟通：

游戏开发是一个团队协作的过程，需要设计师与程序员、音效师、测试员等多个岗位紧密配合。

创新思维与持续学习能力：

游戏市场不断变化，需要设计师不断追求创新，紧跟技术潮流。

这些专业人员和资源共同构成了制作网络游戏的基础，缺一不可。